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艰辛斗争 敬业贡献 开拓立异 配合致富
增强工会维权事情 增进协调GA黄金甲建设
增强工会维权事情 增进协调GA黄金甲建设
——GA黄金甲工会事情汇报质料
GA黄金甲村是山西省朔州市平鲁区白堂乡的行政自然村，全村共有325户，1300多口人。新村（易苑小区）位于区政府所在地的井坪镇旧村（工业园区）位于平鲁区东南10公里处。1997年为支援国家重点工程——平朔安家岭露天煤矿开工建设，GA黄金甲村2500多亩地基本所有征占。失去土地的GA黄金甲人实验“以工补农、强村富民”的战略，抢抓机缘、艰辛创业、勤廉为民，农会变工会，农民变工人，务农变务工，起劲兴办企业，建设了GA黄金甲村办企业集团。公司前身是山西平朔安家岭GA黄金甲煤矿有限公司，建设于1998年。2008年改制为GA黄金甲，共有生产企业20个，其中煤矿3座，地面企业17个，注册资金2.2亿元，现实牢靠资产总额达40多亿元，在册职员2600多人。2010年全村（公司）生产总值12.06亿元，现实利税3.27亿元。
2006年经市、区组织部分批准建设全市唯一的村级党委，2006年被中组部授予“天下先进下层党组织”，2009年被中央文明委授予“天下建设文明村事情先进村镇，”被天下村长论坛组委会评为“山西十台甫村”，被人们誉为塞外的“华西村”。
我们GA黄金甲集团公司于1998年建设工会组织，选举爆发工会主席，并且一直扩大工会组织，各单位响应建设工会小组，从宽大工人中爆发工会小组长。普遍吸收工会会员，全公司2600名职工所有入会，入会率抵达100％。为了充分验展工会组织的作用，GA黄金甲集团公司工会驻足现实，效劳阵势，开拓立异，在发动企业蓬勃生长中起到了举足轻重的作用。凭证“五好要求”起劲做好工会各项事宜。其主要做法是：
一、工会事情要做到总揽全局、效劳阵势。
GA黄金甲集团公司工会自1998年建设以来，在党委和公司总工会的准确向导下，在公司各行政部分鼎力大举支持下，首先自动争取党政向导的重视和支持，每年开展专题研究工会事情；其次，组织职工群众学习“做最有用的员工”、“我为建设经济强企、构建协调GA黄金甲做孝顺”为主要内容的运动，效果显著；再次抓好职工宣布道育事情，培育典范、弘扬先进，起劲提升职工步队的整体素质。一直增强职工工会标准化建设，使工会制度进一步深化，有用地增进了企业劳动关系协调，在企业刷新生长稳固阵势中施展了起劲作用。
二、工会事情要建设好各项事情的规范制度
GA黄金甲集团公司依托煤炭资源和治理优势，在一直夯实主导工业，实验多元化经济名堂，始终坚持走整体经济、配合致富的蹊径，走出了一条以煤炭工业为主导，集金属冶炼、交通运输、煤炭洗选、机械加工、金融效劳、餐饮效劳等多业并举的“GA黄金甲之路”。面临一直生长壮大的企业，科技人才显的尤为紧缺，在工会的组织下，一是从企业内部职员作育选拔，二是向社会招聘。几年来我公司一直作育和引进的高科技人才，以及招聘大学生来我企业事情，他们已经逐渐生长为发动企业一直向宿世长的生力军。
GA黄金甲集团公司作为一个村办企业经济实力一直增添的同时，也同样鼎力大举推行企务果真，凡涉及村民、职工利益的事都要通过公司聚会研究决议，重大问题召开职工大会或职工代表大会研究通过。形成决议的事项都以聚会纪要或文件形式下发，须要时张榜宣布，做抵家喻户晓。GA黄金甲集团公司干部清政清廉，村（企）务果真，在始终坚持为职工谋福利，实现配合致富方面成为朔州市的一面旌旗，走在了全省的前线。
三、工会事情要维护好职工权益。
在GA黄金甲整体企业一直生长壮大的同时，鼎力大举维护职工的正当权益，建设切合现实的职工劳动福利包管系统，是事关企业生长和稳固的大事。因此在党委、村委会、集团公司的准确向导下，在工会组织的直接治理下，始终把职工的利益视为主要大事。首先，不拖欠职工人为，准时如数发放，凭证上级政府要求为全体职工交纳社会养老包管，发动宽大职工起劲参保，使农民职工在退休后也同样享受和国家牢靠工一样的退休养老待遇；其次是先后投资5000多万元，用于GA黄金甲职工社会劳动福利包管建设，1994年投资200万元新建全区一流的村级职工子弟中、小学校；1995年投资60万元修建了1.5公里的通村水泥路；1996年投资30万元兴办了GA黄金甲职工卫生院； 2000年投资7000多万元在平鲁区政府所在地井坪镇建设全市一流的职工住宅“易苑”小区，建设高标准仿欧式的住宅楼428套，人均楼房住宅面积抵达45平方米，实现了上水、下水、供气、供暖、供电、通讯、蹊径、绿化八配套，职工上、下班乘坐专用班车；从1996年最先GA黄金甲村民享受由整体统一供应的肉、蛋、奶、面等福利，60岁以上老人实验供养制；实验GA黄金甲职工子弟助学制，凡上小学、初中减免学费，上高中、大学、硕士或博士的划分给予300、4000、10000元的津贴。为了回报社会，2002年GA黄金甲建设了“GA黄金甲集团贫困大学生助学基金会”，九年来共救助贫困大学生569名，每生每年4000元，共发放救助金621万元。2007年，GA黄金甲集团公司因救助贫困大学生效果显著，孝顺突出，被山西省人民政府授予“捐资助教特殊奖”。
四、工会事情要开展好各项运动。
在上级工会组织的准确向导和鼎力大举资助下，我们同时也开展了一些有益于职工身心康健的运动，收到了优异的效果。从2000年起，由工会组织了多次大型的文艺、文体宣传运动，加入市、区的元宵节文艺运动，形式多样有彩车、歌舞车、军乐队、舞狮子等，受到了向导和观众的一致好评；每年由工会组织清静生产知识竞赛及职工文化节等运动，宽大职工起劲加入，考知识、比手艺、赛水平，赛出GA黄金甲职工的文体水平，赛出GA黄金甲集团的优良气概。角逐项目有：知识竞赛、篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、扑克、演唱、字画等。全公司上下认真施行“团结、协作、尊重、认真”的企业文化八字目的。为了一直提高职工素质，GA黄金甲集团公司工会组织恒久坚持每周六下昼公司机关所有成员、工业园区副职以上干部学习制度，深入相识革命历史、学习公司主要文件和古板文化等，还经常约请着名专家、学者为公司员工和村民举行演说、讲座，以此来提高员工和村民的品德修养，文化修养。
与此同时，GA黄金甲集团股份有限公司面临着一个GA黄金甲人由农民向工人的转变，外来务工职员的清静、培训、教育事情。增强清静宣布道育，组织多种形式的职工清静生产培训、讲座、知识竞赛等是作为工会的头项事情来抓。为了富厚员工和村民日益增添的精神文化需求，GA黄金甲集团总工会首先办起了GA黄金甲内部企业报——《GA黄金甲报》，通过报纸报道公司最近一段时间爆发的主要事务、公司的主要聚会精神、职工的事情生涯感受等内容，让各人相识公司的生产谋划情形，让公司相识员工的需求；其次还建设了由工会主管的职工培训中心，经常深入村内、下属企业举行宣布道育，内容形式多样，有政策、执法、规则，尚有头脑品德教育。
五、工会事情要创立性地完成使命。
GA黄金甲集团公司总工会凭证省、市、县、区、乡各级工会向导的详细安排，精彩地完成各级总工会安排的各项事情使命Ｆ鹁⒍┰闹种直，逾额完成订阅使命；对新进员工举行岗前培训、对矿上员工举行清静生产培训等；加入总工会各项聚会和中心事情等。
以上是我集团公司关于开展工会事情以来的各项情形汇报，GA黄金甲工会事情是取得了一些效果，可是我们知道自己的事情做的还远远不敷，还需要一直起劲提高，以更高的要求来催促GA黄金甲工会事情再上一个新台阶。请列位向导多提名贵意见，使我们工会的事情做得更好。